【导语】：南召县消防救援大队计划按照岗位招聘政府专职消防员共20人，分配到南召县消防救援大队所辖消防救援站工作。
南召县消防救援大队政府专职消防员招聘公告
一、招聘计划：
计划按照岗位招聘政府专职消防员共20人，分配到南召县消防救援大队所辖消防救援站工作。岗位：灭火救援员10名、消防车驾驶员5名、通信员5名。
二、招聘原则:
此次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照公开招募、自愿报名、考核选拔、统一调配的方式进行。
三、报名条件:
1、遵纪守法，具有良好的品行，信用良好，热爱消防救援工作;
2、志愿加入南召县消防救援队伍;
3、身体条件符合《消防员职业健康标准》，经培训后体能和基本消防业务技能达到规定标准;
4、服从管理且有团队意识，能适应消防救援队伍的管理制度;
5、上述招聘人员有演讲、策划、篮球、游泳、维修、PS/PR等相关工作经验或特长可进一步放宽条件。
四、相关待遇：
（一）工资待遇：
基本工资1700元，另设有高危补贴，考勤、绩效、岗位工资、工龄、等级工资及其他补贴等，转正后月平均工资达到3500元---6000元(含五险一金及伙食费)。试用期工资(两个月)只发放基本工资(“五险一金”个人缴纳部分由本人承担)。
（二）生活待遇：
1、每年统一安排体检1次，
2、政府专职消防队员实行集体就餐和住宿，
3、转正后每月休假天数为8至10天。
五、有下列情形之一的，不予聘用：
1、在军队服役期间受警告及以上处分的;
2、受过行政拘留、收容教育、刑事处罚、涉嫌违法犯罪尚未查清和有吸毒史的;
3、在各级公务员招考等国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;
4、有不良个人信用记录，被国家列入失信人员名单，或者参与、组织网络赌博、网络借贷、网络诈骗的;
5、曾因违反消防救援队伍相关规定或纪律，被解除劳动合同的;
6、本人或家庭成员参加非法组织或从事其它危害国家安全活动的;
7、其他不适合从事政府专职消防员工作的情形。
六、招聘程序：
发布公告→报名→体能、心理测试及面试→体检→政治审查→办理入职手续→岗前培训。
（一）报名 (仅限本人现场报名，不接受他人代报)
1、时间：2月14日至2月29日。上午8:00-11:30.下午15:00-18:00.逾期不再受理。
2、报名地址：南召县消防救援大队所辖消防救援站
3、所需材料：报名时，应聘人员需携带本人身份证(二代身份证或有效期内的临时身份证)、毕业证原件及复印件、个人近期小2寸免冠照片2张(蓝底彩照);退伍军人携带退伍证原件及复印件1份;报考驾驶员岗位的，需携带驾驶证的原件及复印件1份，具有其他技能证书或者证明材料的请一并携带。
（二）岗前测试：
1、所有报名符合条件的人员均需进行体能测试。
2、体能测试项目包括：1500米、单杠引体向上、双杠杠端臂屈伸、仰卧起坐。
（三）体检及心理测试：
体能测试通过人员参加体检及心理测试，体检标准参照《应征公民体格检查标准》、《消防员职业健康标准》，心理测试参考消防员招录心理测查系统进行测试。由南召县消防救援大队统一组织进行体检及心理测试(费用由应聘者自行承担)，心理测试时间初步定于体能测试结束后，地点为南召县未来大道消防救援站(南召县产业集聚区三棵树漆厂对面)，具体要求另行通知。
（四）政治审查：
体检通过人员根据总成绩从高分到低分的顺序，按拟聘用计划1:1.2的比例，由南召县消防救援大队为其发放函调文件，到户籍所在地派出所开具无犯罪证明。未按要求办理无犯罪证明的，视为自愿放弃。特殊情况也可派专人到应聘人户籍地派出所进行实地考察。
（五）岗前培训：
政治审查合格人员，按拟聘用计划根据总成绩从高分到低分的顺序经相关部门研究后确定拟培训人员。进行为期2个月的岗前强化培训。成绩合格者，继续使用;成绩不合格的，不予录用。
温馨提示：培训未满1个月退出的不发工资(所开户的五险一金均由个人承担)。
（六）聘用：
1、培训考核不合格，或有其他不适宜从事消防救援工作情形的，予以淘汰。培训考核合格的，根据培训情况确定拟聘用人员，用人单位与其本人签订正式劳动合同。
2、试用期2个月，试用期满考核不合格的人员，解除劳动合同。
特别声明：本次招聘没有委托任何代理机构或个人，招聘不收取任何费用，其他打着消防队旗号进行有偿招聘的都是虚假招聘。
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